2 июля 2024
Социальный фонд информирует
Более 76 тысяч свердловских получателей страховых пенсий по старости и инвалидности, на иждивении которых находятся несовершеннолетние дети или дети-студенты до 23 лет, получают повышенную фиксированную выплату к пенсии.
Доплата устанавливается как работающим, так и неработающим пенсионерам, получающим страховую пенсию по старости или инвалидности. Ее размер составляет 1/3 от величины фиксированной выплаты, которая есть в составе каждой страховой пенсии.
В 2024 году фиксированная выплата для неработающих пенсионеров составляет 8134,88 руб. Соответственно, надбавка на одного иждивенца — 2711 руб., на двоих — 5423,25 руб., на трех и более — 8134,88 руб. При этом за одного и того же ребенка пенсия может быть повышена обоим родителям.
Выплата назначается до совершеннолетия детей независимо от факта учебы и иждивения, а родителям детей-студентов — на период учёбы по очной форме в учебном заведении, но не дольше, чем до 23 лет. Факт учебы необходимо подтвердить сведениями из учебного заведения.
Если студент работает, то есть имеет официальный доход, он уже не считается иждивенцем. Следовательно, право на получение доплаты у пенсионера не возникает.
Подать заявление на получение повышенной фиксированной выплаты за иждивенца можно на портале госуслуг, в МФЦ или клиентской службе Отделения СФР по Свердловской области.
Тем пенсионерам, у которых ребенок родился после 1 января 2024 года, выплата назначается беззаявительно, то есть за явлением об установлении повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости или инвалидности обращаться не нужно. Повышение производится со дня рождения ребенка на основании данных, имеющихся в распоряжении Отделения СФР по Свердловской области.
Если у вас остались вопросы, вы всегда можете обратиться в региональный контакт-центр: 8 (800) 100-00-01 (звонок бесплатный).
До 1 августа свердловские работодатели могут подать заявку на компенсацию расходов по охране труда
Работодатели могут снизить расходы на сокращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний за счет средств обязательного социального страхования.
В 2023 году Социальный фонд компенсировал расходы на охрану труда 1770 свердловским работодателям. На эти цели было направлено более 1,2 миллиарда рублей.
Финансовое обеспечение предупредительных мер работодатели осуществляют за счет собственных средств, а затем обращаются за их возмещением в Социальный фонд. Для получения компенсации необходимо до 1 августа подать соответствующее заявление в региональное Отделение СФР.
В данной программе может участвовать любая организация, которая своевременно и в полном объеме выплачивает страховые взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве, не имеет задолженности, а также непогашенных пеней и штрафов.
К мероприятиям по сокращению производственного травматизма относятся: проведение обязательных медосмотров работников, приобретение средств индивидуальной защиты персонала, организация санаторно-курортного лечения работников вредных производств и предпенсионеров, обеспечение сотрудников лечебно-профилактическим питанием и др.
В рамках программы можно вернуть до 20% уплаченных сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Для страхователей, организовавших санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста, компенсация увеличивается до 30% сумм страховых взносов.
Обращаем внимание, что после выполнения плана предупредительных мер до 15 декабря, страхователю необходимо представить отчет о произведенных расходах на указанные цели.
Если у вас остались вопросы, вы всегда можете обратиться в региональный контакт-центр: 8 (800) 100-00-01 (звонок бесплатный).
Добавить комментарий